2024年2月21日，为全面推进我院审核评估工作和保持稳定大局，我院召开2024年春季学期全体教职工工作会议。会议由文化旅游学院院长彭传勇同志主持。

首先，彭传勇院长回顾总结了2024年寒假期间的工作情况，即1.院长应黑龙江工业学院邀请，担任贵单位2023年度国家社科基金项目开题报告会专家组组长，并受聘贵校客座教授，与此同时指导贵校两份国家社科基金项目申报书；2.带领相关院领导及教师参加校里组织的四次会议；3.院长作为主要执笔人撰写2篇对策建议，一篇被中央有关部门综合采纳，一篇向省社科联《成果要报》投稿；4.部署寒假审核评估重点工作任务，完成自评报告和两批支撑材料撰写及收集，其中包括与牡师院历史学院、法学院协调，无条件获得大量相关材料；5.学校党委书记和组织部长到院慰问彭传勇和谢春河两位省级高层次人才；6.谋划各系办公条件改善，重新分配办公室；7.商讨各系负责人配备问题，其中历史系主任找到人选并已上岗，旅游管理系找到一位同志负责发布通知和收取相关材料；8.起草文化旅游学院国际化办学方案；9.积极沟通历史学师范专业新的实习就业基地事宜，已与青岛长江教育集团沟通协调，达成初步成果；10.布置教师参加创新大赛、青教赛、申报国家一流课程和省教学成果评奖事宜；11.召开线上会议，摸底学生就业情况；12.积极为我校柔性引进高端智库人才牵线搭桥，并已完全达成共识；13.与黑龙江大学沟通，拟在特聘教授引进和兼职博导等方面开展深入合作；14.完成学院特聘教授不再续聘工作；15.获省社科联高等教育优秀科研成果一等奖1项、历史学科优秀科研成果二等奖1项；16.申报国家高层次人才（领军人才）支持计划项目1项、上报省经济社会发展重点课题选题2项、完成省规划办填报从事俄罗斯研究人员表工作；17.完成黑河学院教学工作量管理暂行办法二级学院院长征求意见工作；18.完成学院2024年上半年师资需求计划编制工作；19.基本完成选调生推荐工作；20.基本完成中俄合作办学自评报告撰写及相关数据上传工作。

其次，彭传勇院长结合2024年省教育厅工作要点及文化旅游学院实际情况，对2024年新学期工作做重点部署：一是全面加强党的领导，破解积压已久的矛盾：1.加强学院内部治理体系建设和提高治理能力现代化，完善职称评聘、岗位聘任、年度考核、教职工考勤等各项制度文件。2.完善学院行政部门岗位职责，提高办公室、学团部门督办落实与服务师生能力。3.开展党性培训和政治理论学习，提升教师向心力与凝聚力。4.全体教师参与学院内部管理，推动学院良性健康发展。二是提升教学管理与能力，恢复正常教学秩序：1.按照学校要求，完成学院审核评估工作任务。2.重新启动历史学师范专业认证工作，按照指标体系进行建设。3.调整教学组织负责人，加强教学组织管理专业建设的能力。4.学院督学、教学指导委员会委员、教学秘书按照相关文件要求，积极履职尽责。5.制定文化旅游学院国际化办学方案，全面推进文化旅游学院向北开放。6.完成旅游管理专业（中俄合作办学）2022年、2023年度评估工作。7.做好专业动态调整工作，积极论证申办区域国别研究国家急需涉外人才新专业。三是科研活动显著增加，实现多项科研成果零的突破：1.撰写对策建议获中共和省有关部门采纳2份以上。2.与远东研究院、外国语学院合办首届俄罗斯远东智库论坛、第十四届中俄合作历史与前景学术研讨会。3.积极申报各级各类课题，力争获批省部级课题2项以上。4.接受上海交通大学战争审判与世界和平发展研究院价值10万元（约100卷）的历史图书捐赠。5.筹划省级哲学社会科学重点实验室或省哲学社会科学重点研究基地等科研平台申报工作，为我校新增省级重大科研平台做好前期准备。6.申报省第二十一届社会科学优秀成果奖，力争获得二等奖以上1项，为实现我校省级领军人才梯队申报零的突破做好准备。

彭传勇院长强调，2024年是文化旅游学院攻坚克难的关键一年，也是十四五规划落实的关键一年，需要全体文旅人时不我待、精诚团结，破解突出矛盾，统一思想，解放思想，完满完成学校交办的各项任务。

会议还部署了实习学生结束返校事宜，以及其他有关学生的工作。